(L’être et le savoir être)
Ce point est aussi l’un des points les plus importants lors de la formation du Relaxologue et du Sophrologue.
En dehors des compétences techniques ou pratiques acquises lors de la formation (le savoir-faire, la technicité), le meilleur « outil » du Relaxologue c’est lui même, de part sa qualité d’être, de présence, d’attention et d’écoute (un savoir-être nécessaire).
Le Relaxologue professionnel est une personne s’étant formée à ce métier et disposant d’un certain nombre de « caractéristiques personnelles » pour accomplir son travail.
Certaines de ces « caractéristiques » ou qualités humaines et capacités intellectuelles sont : l’écoute, l’empathie, la bienveillance, la présence, la tolérance, la flexibilité, la créativité, la discrétion, le respect, la patience, l’humour, une vision positive de la vie, du bon sens, de l’intégrité et une honnêteté intellectuelle, une éthique, une exigence et de l’authenticité, la capacité de se mettre en « position basse », une maturité personnelle, une connaissance de soi suffisante, … qualités qui ne se décident pas mais qu’il est toujours possible de développer et cultiver…
Plusieurs compétences spécifiques, au-delà de la technicité, sont aussi nécessaires au professionnel : l’observation et la qualité d’écoute, la capacité acquise d’accompagnement et d’autonomisation du client,…
Chaque Relaxologue développe donc son « style personnel » et utilise sa propre « boite à outils ».
L’une des bases essentielles de ces accompagnements étant la qualité relationnelle.